12 razões pelas quais os baby boomers estão demorando tanto para se aposentar
Os baby boomers geralmente enfrentam críticas das gerações mais jovens, que às vezes se perguntam por que as pessoas mais velhas não apenas se aposentam. No entanto, quando você considera a perspectiva deles, fica claro por que muitos boomers optam por continuar trabalhando em seus anos dourados.
1: Promessas falsas
As pensões dedicadas começaram a eliminar durante os primeiros anos de trabalho da geração Boomer, e algumas empresas saíram do negócio, para que supostamente não tenham que pagar as existentes. O resultado? A geração do boomer foi levada a acreditar que teria uma aposentadoria decente, mas muitos não estão recebendo as pensões que esperavam.
2: surpresa desagradável
Não é que os boomers não queiram se aposentar, mas muitos não podem se dar ao luxo de. Sim, as gerações mais jovens estão lutando para acompanhar os custos de vida crescentes. Mas muitos boomers estão presos nos mesmos sapatos, com a falta de moradia mesmo sendo um problema muito comum para os baby boomers mais jovens.
3: Hard Knock Life
Enquanto alguns millennials pensam. Quase o dobro do número de pessoas com 65 anos ou mais estava trabalhando em 2023 do que 35 anos atrás. Eles também estão trabalhando cerca de 15% a mais horas do que em 1987.
4: Custo de vida de escalada
Espera -se que a geração Baby Boomer viva mais que a geração passada, e o custo de vida subiu acentuadamente durante suas vidas. Naturalmente, isso deixa mais pessoas com 65 anos ou mais precisando trabalhar agora do que no passado.
5: Espere sua vez
As gerações mais jovens parecem impacientes ao instar os boomers a jogarem a toalha. Eles nem estarão em idade de aposentadoria total no cronograma do Seguro Social até 2031. Até que esse ano chegue, não é exatamente justo apontar o dedo para os boomers por ainda estar na força de trabalho.
6: Teria, poderia ter, deveria ter
As decisões de carreira que tomamos no início da vida podem afetar significativamente seus resultados mais tarde na vida. O problema? Muitos de nós não percebem isso até que seja tarde demais. Até os baby boomers que recebem pensões podem ter um que é tão pequeno que é inviável de viver sem renda suplementar.
7: Pagando por outros
Ao longo das linhas de pensão, alguns baby boomers estão compreensivelmente chateados por gastar grande.
8: Supere -se
Embora as dificuldades genuínas aconteçam sem dúvida para os baby boomers, a responsabilidade pessoal também desempenha um papel no motivo pelo qual alguns boomers ainda estão na força de trabalho quando preferem a aposentadoria. Alguns boomers caíram para perseguir a boa vida uma muitas vezes e tentando acompanhar os Joness. Eles agora estão pagando por isso nos anos mais velhos.
9: não está acontecendo
A economia para a aposentadoria não era tão comum de um tópico durante o coração das carreiras dos baby boomers quanto hoje em dia. Eles também não tinham a capacidade de investir tão facilmente, e o acesso a calculadoras de aposentadoria on -line ainda não era uma coisa.
10: Fazendo tempo
Nem todas as pessoas em idade de aposentadoria estão trabalhando porque precisam; Alguns estão fazendo isso porque amam seus empregos. Ter uma rotina, conectar -se com colegas e encontrar um propósito através do trabalho de alguém são motivos totalmente válidos pelos quais alguns baby boomers estão optando por permanecer na força de trabalho.
11: Mantendo -se ativo
Dependendo do trabalho, trabalhar com mais de 65 anos pode manter um ativo. Statista estima que os americanos passam quase três horas por dia assistindo TV. Mesmo um trabalho tão sedentário quanto trabalhar uma caixa registradora queimará mais calorias do que a televisão de assistir compulsivamente no sofá.
12: trabalhando para dois
Impostos a propriedades, serviços públicos, despesas com alimentos e outros custos de vida não param repentinamente se o parceiro de um baby boomer falecer. Portanto, alguns baby boomers trabalham mais do que o esperado para cobrir suas despesas de vida, se essa circunstância infeliz surgir.
Forçado a se aposentar
Em algumas situações, os baby boomers incapazes de economizar para a aposentadoria do trabalho de empregos com baixos salários podem ter esperado trabalhar a vida inteira. Mas se eles ficarem desativados, podem ter que parar cedo, forçando -os a se aposentar que nunca esperavam ter.
Salvador da herança
Para alguns baby boomers, a única razão pela qual eles poderiam deixar a força de trabalho pela idade tradicional de aposentadoria é por causa de uma herança que receberam. Enquanto isso, muitos observam seus colegas lutando para viver de suas verificações do Seguro Social.
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